DIPLOMA ESPECIALIZADO EN GESTIÓN Y OPERACIONES EN LA INDUSTRIA DEL GAS NATURAL Y PETRÓLEO

En el contexto actual, las organizaciones requieren contar con una visión poderosa, conmovedora y convocante del liderazgo: El Líder que Sirve.
Para qué un líder que sirve?, para caminar orientando a quienes eligen seguirlo y así acompañarlos a un lugar donde por si solos no podrían llegar. El liderazgo en servicio es un fenómeno  social que ocurre  en aquellos pocos que hacen mucho  para la gran mayoría, tomando el compromiso y dedicación al bien saber, bien hacer y bien estar de las personas. Esta formación hacia el liderazgo de servicio te permitirá entender e incorporar las competencias centrales para transitar un viaje hacia el paradigma de gestión en un ámbito volátil, incierto, complejo y ambiguo.
Además, en estos contextos, las organizaciones padecen la calidad de las decisiones porque frecuentemente se enfrentan al dilema de quien decide QUE. Para resolver ello, abordaremos una metodología probada para la toma de decisiones que permitirá maximizar los resultados del negocio, alineada con la estrategia, procesos y cultura de la organización.                                    
 

El curso de Gestión del Talento Humano en el sector de hidrocarburos de  la Escuela en Gestión de Energía y Petróleo - ESGEP abarca varios temas novedosos, no tradicionales y altamente relevantes, que son base para todo proceso de recursos humanos, los cuales deben ser integrados y diseñados para atraer, desarrollar, motivar y retener a los empleados de una organización.
En consideración de lo anterior, las empresas del sector de Hidrocarburos tienen un gran reto en el desarrollo de su personal, ya que al ser la mayoría de este operativo, ubicado en zonas donde las áreas de apoyo no están a la mano para solventar dudas, resolver conflictos, efectuar tramites administrativos y sobre todo enfocarse en el crecimiento y desarrollo organizacional, es necesario que los lideres locales adquieran las destrezas necesarias que les permitan solventar y apoyar al desarrollo de sus trabajadores.                            

OBJETIVO

• Replantear el concepto de liderazgo tracional por el de administradores de talentos y habilidades, formadores de equipos de trabajo fuertes, con sentido de pertenencia y adecuadas relaciones entre sus pares y quienes los lideran.
• Revisar técnicas de desarrollo de habilidades y competencias para las interrelaciones personales, compromiso con el trabajo y resolucion de conflictos.
•  Conocer y aprender habilidades, elementos y herramientas de los equipos de trabajo.
• Conocer herramientas para aplicar la resiliencia en la vida laboral, que les permita a los trabajadores construir desde las dificutades del dia a dia oportunidades de desarrollo continuo.
• Descubrir formas adecuadas de incluir a la vida laboral el trabajo bajo presion.
• Descubrir habilidades personales que propicien actitudes positivas hacia los continuos cambios de la empresa, enfrentarlos y transformarlos en oportunidades de mejora.
• Descubrir técnicas para enfrentar procesos de seleccion internos, tanto desde la optica del reclutador como del aspirante.

Este Curso de Especialización te permitirá conocer la legislación de obligatorio cumplimiento en materia de SST en el Sector Hidrocarburos, proporcionando los conocimientos necesarios para reducir los indicadores de accidentalidad y cumplir la normativa legal nacional y principales estándares.

El contexto actual de incertidumbre e inflación nos exige como profesionales el estar capacitados y preparados para el cambio constante. Adicionalmente la competencia y la disminución de los márgenes de negocio nos exigen mejorar día a día. Necesitamos entonces ser PROACTIVOS para liderar y sobresalir. Este curso te enseñara como identificar las oportunidades de mejora en costos para tomar a tiempo buenas decisiones de negocio, y aprender como puedes implementar metodologías y planes integrales de mejora financiera en tus operaciones.

OBJETIVO

Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de: 
•  Entender la cadena de suministro de hidrocarburos, sus costos y riesgos asociados.
• Elaborar un plan de acción para gestion sus costos y riesgos; y liderar su implementación.
•  Implementar un enfoque proactivo para optimización de costos.
•   Liderar e Implementar un plan de mejora financiera integral del negocio.
•   Ser lideres del cambio y estar preparados para accionar en condiciones de incertidumbre e inflación actuales.

El curso tiene como objetivo proporcionar a los participantes una visión general de la cadena de negocios del gas natural incluyendo los mecanismos de atención de los usuarios finales en Latinoamérica. Asimismo, una aproximación al diseño del transporte y la distribución, estado de la tecnología actual, marco regulatorio y economía de proyectos, incluyendo los aspectos ambientales y de seguridad. 

El curso tiene como objetivo proporcionar información referida al mercado mundial y nacional de hidrocarburos, así como el marco normativo,  procesos y usos de las etapas y productos de la refinación y procesamiento de hidrocarburos líquidos y de gas natural, como parte del proceso general de exploración, explotación, procesamiento, distribución, transporte y la comercialización de hidrocarburos líquidos y de gas natural.                                      
                                    
                                    

La principal función de un Sistema de Gestión de Integridad es mantener la capacidad de los activos para ejecutar las funciones, para las cuales fueron diseñados y construidos, de manera eficiente, minimizando el riesgo a la vida de las personas y preservando el medio ambiente durante su ciclo de vida.                                    
 

A lo largo del ciclo de vida de un activo del Oil&Gas la Cadena de Suministro tiene un rol estratégico central en el éxito de la gestión de los activos, está presente con sus matices tanto en el Downstream como en el Upstream. Una eficiente planificación y ejecución apalanca los resultados con recursos que aportan a la gestión mediante los riesgos, la calidad y rentabilidad.

El curso está diseñado para que el participante reciba las herramientas para la identificación, evaluación y control de riesgos en las actividades de hidrocarburos, además de conocer herramientas para la elaboración de planes de contingencias, aplicables a los principales escenarios de emergencias en actividades de hidrocarburos. Las técnicas de reducción y gestión de riesgos permiten controlar emergencias, garantizando la seguridad del personal, la protección de los bienes y la continuidad de las operaciones.      

Se profundiza en todos los elementos de la instalación, en las operaciones habituales (carga, descarga, transporte, etc.) y en las tareas de mantenimiento (preventivo y legal), a llevar a cabo, para garantizar la disponibilidad máxima de la instalación.

El curso aborda la seguridad en las operaciones, con un nivel muy profundo y completo, por lo que se adapta también a las necesidades del personal preventivo y cumple con los requerimientos formativos en materia de Prevención de Riesgos de los trabajadores.             

OBJETIVO     

Podrás aprender acerca de: 

• Elementos de la instalación, en las operaciones habituales (carga, descarga, transporte, etc.) y en las tareas de mantenimiento (preventivo y legal).
• Seguridad en las operaciones - cumple con los requerimientos formativos en materia de prevención de riesgos de los trabajadores.
• Capacitación del personal de explotación de esta clase de plantas energéticas.